人事经理 招聘:人事经理 要求:有餐饮或者酒店相关工作经验优先 工资:5000五险 时间:早9晚6单休 地址:于洪新城 :
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本公司招人。本公司扩展大量招聘专员。一，人事招聘专员。工作职责：月休4天。一、薪资待遇。（1底薪3500高提成综合到手工资6000到12000上不封顶。2晋升空间：招聘专员-招聘主管-招聘经理。3新员工公司提供带薪培训，老员工一对一带。二、岗位职责。1负责公司人员的招聘。2组织、安排面试，并且进行人力资源初试，安排到岗新人。3公司日常的一些资料管理。2）男女不限年龄18-33岁。3工作时间：早8晚6。工作地址：大兴亦庄。联系。工作悠闲，良心劳务，不坑任何求职者，不收任何额外费用，主打一个真诚。（我本人上班10个小时看6个小时抖音，其余一个小时陪求职者聊天干的就是浑水摸鱼）。早8晚6。上六休一。男女不限。1v1教学。工作简单，
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招聘专员。任职要求。1、普通话流利，对人事招聘工作有较高的热情，具备良好的应变能力和承压能力。岗位职责:。1.主要负责网络发布招聘信息以及维护并与求职者进行联系。3、通知求职者面试以及后期跟进。薪资待遇：模式一有责底薪3000，加提成。模式二按提成来具体详谈月薪6500-10000。工作时间:9.00-16.30，单休，节假日正常休息。返费满月500。联系人：遥遥
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利津荣达新材料有限公司。招聘:人力资源主管。任职资格:。1、一般要求大学专科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先。2、通常需要有3年以上人力资源工作经验,其中至少1年管理经验,熟悉工厂的生产运营流程和人员特点者更佳。3、熟悉人力资源管理六大模块(人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理)的理论知识。4、了解国家及地方劳动法律法规,能依法处理劳动纠纷等事务。5、熟练使用办公软件,如Excel用于人事数据统计分析,Word用于文档撰写等。6、具备良好的沟通协调能力,能够和工厂不同部门的员工及管理层有效沟通,如组织跨部门培训等活动。7、性格要公正、客观,在处理员工考核、薪酬等事务时保证公平性。8、有保密意识,妥善处理员工的个人信息和企业的人事机密。薪资待遇:工资面议,五险、生日福
猇亭朝九晚五/人事专员。工资待遇3500-5500元，月休6-8天。工作内容：为企业进行招聘工作。上班时间9:00-17:30中午休息2小时。工作地址:宜昌市猇亭区。联系:（）
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人事助理2名。工资:4000元/月。要求:25-45岁,男女不限,大专及以上学历。5、客户经理10名。工资:无责底薪3000元/月+提成(综合薪资6000-18000元/月)。要求:大专及以上学历;。6、兼职15名:(长期)。薪资面议。要求:学历不限,男女不限。工作地址:东湖财富中心。:尹经理。李女士
云南衎衎供应链管理有限公司招聘。人事主管:1名。年龄:50岁以下,男女不限,沟通能力强,主动积极,团队意识强。待遇:4000-6000元/月,看个人能力面议!。:金:。工地作点:云南衎衎供应链管理有限公司
招聘。岗位：人事助理售后服务。要求：男女不限21-50岁高中及以上学历周末双休有法定节假日。工作内容：老客户服务。工资：底薪+提成（上不封顶）。地址：十运会下去官园。
招聘：人事专员：5K-8K。岗位职责。1.负责人员招聘，渠道拓展，人才接待面试，试用及入职安排，实现招聘目标，并进行分析。2.负责员工培训以及劳动合同签订、每月转正、离的异动手续。3.负责员工考勤管理以及工资核算统计。4.协助各部门开展绩效考核，汇总各部门的考核结果，并分析各部门考核结果，为考核指标提供改善建议。公司福利。✭.吃住方面：吃住免费，空调宿舍，提供热水。✭.有薪假期：所有员工均可依法享有国家规定的各种假期，如婚假、丧假、产假、年假等有薪假。✭.员工激励:优秀员工奖、项目奖金、年终根据公司盈利发放年终奖。✭.社会保险：全员享有五险（养老、工伤、医疗、生育、失业）和商业保险。✭.其他福利;员工生日福利、夏天供应糖水及凉茶、享有高温补贴。☎联系人：梁小姐。邮箱：om。地址：江门市鹤山市共和镇玉堂路25
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招聘人事2人。人事经理1名。3000-5000面谈。人事招聘专员1名。2000-3000。上岗要求：男女不限，大专以上学历，有人事招聘经验，培训员工经验优先。工资待遇：2000+绩效满勤综合2500-5000（有经验的工资面谈）工作餐+奖金等。工作时间：早8晚5。月休4天。工作内容：制定招聘计划，发布招聘信息，跟踪回访，预约面试，做培训计划及绩效考核，完成上级领导安排的工作内容等。咨询: 工作地点：紫金财富大厦
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