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[苏州自动化]吴江区新能源锂电项目，调试工价/H，线上面试。要求：20～38岁，一年以上自动化经验即可，有锂电经验包过。工期5个月，住宿免费，吃饭自费，过年留守（补贴1800）。人才推荐有奖。报名（同步）
招聘岗位：自动化设备管理，岗位要求：1、大学生（男）22-30岁。2、负责设备的调试、测试。3、保障设备正常运行，定期保养和维护。薪资待遇：工资面议，工作时间8小时，管食宿，每月发放福利。☎
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每天郑州室内6小时时软件测试员20名。岗位要求：男女不限，年龄18-50岁。岗位内容:室内环境有优雅，WiFi.空调全天开放，简单下载一些正规知名APP软件。试用试玩(游戏及视频类等均有)，增加商家知名度，领取新人福利，就是混时间。[工作时间]9.00-13.00中间任意时间都可以过来。早完成早下班。薪资待遇80-150元，零食面包随便吃，中午还有精美午餐。[工作地址]：华南城西地铁口往北500米中原电商大厦a座619。报名联系
1.软件测试员。工资日结150-200管饭管水，充电随便充。年龄：18岁以上就要。时间:9.00-4.00有可能提前下班。确定能来的直接加报名。，营业厅充场。办卡人员十个人。去营业厅找工作人员办理。男女不限满18。要求：联通卡没欠费。办1张120。三天可以注销每天要人名额有限，报名先到先得鸽子勿扰磨叽事多的绕道，报名（）
郑口大量招聘软件测试员。工资150-200当天结算，大量要人。无需经验，可直接上岗。工作要求：18-55周岁，男女不限。工作时间：周一到周五8:30-4点半。周一早上八点大营西环集合发车。报名加微
测试工程师/专家重点68-110w。北京统招本科5年以上。优先画像：统招本科，一本以上，工作5年以上，互联网大厂背景，不要xx学院。测试工程师i4：HC4个，对标P6起步。年龄35岁以内，尽量90后。测试专家i5：HC1个，对标P7+/P8，37内，尽量35/36内。薪资福利。税前年薪：68-110w(工程师年薪80W内，专家110W内。薪资构成：基本薪资(16薪以上)。社保福利：五险一金（实缴）。假期福利：国家标准。任职要求：测试工程师。[岗位描述]。1.负责项目测试，同时完善自动化测试流程;。2.根据产品需求和设计文档，制定测试计划，并设计测试用例、高效执行测试用例以及进行生产验收;。3.准确的定位并跟踪问题，推动问题及时合理的解决，关注生产问题;。4.与产品、研发等部门积极有效的沟通，推动产品高质量的完成。[我们期望]。1、计算机或软件相关专业，本科及以上学历，具备扎实的计
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非标自动化设备调试20人。38元/时，包住，吃补70元/天。需具备非标自动化设备调试两年以上，会9点标定。工作地址自由选择（浙江绍兴比亚迪/深圳比亚迪）。工期两个月。扣意外险。依法纳税。（）
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软件测试工程师培训就业项目。一、招收对象。1、大专及以上学历,应往届毕业生;(条件优秀者可放宽至中专或高中毕业)。2、零基础,但对IT软件及互联网行业发展看好的应往届毕业生(不限专业);。3、大学毕业没有合适单位,对现在单位不满意想改变现状的建议来学个技术。4、年龄满20周岁-32周岁。二、招收岗位及薪资水平。1、岗位名称:软件测试工程师,零基础的学生上岗前需要培训4个月左右,实训期间不收取实训费用(带薪实训必须为本科毕业);。2、薪资待遇:定岗后起薪6000元-8000元,一年后平均薪资都在10000元以上,行业平均薪资在22000元左右;。三、实训后就业安排。1、来实训签就业实训合同。2、实训结束后,单位负责学员的就业推荐安排指导工作,入职对口岗位。入职企业包括但不限于上市公司及国有控股等国内软件及IT类公司。报名️:。报名地址:开发区环亚商城东临工
招聘软件功能测试员,工资按小时计算2025一个小时,9-5点左右,正常工资120到260左右,属于多劳多得,白班,包中餐提供饮料零食,工资一天一结,,没有工期要求。(阿拉丁-安安)
长期招聘软件功能测试员，工资按小时计算2025一个小时，9-5点左右，正常工资120到260左右，属于多劳多得，白班，包中餐提供饮料零食，工资一天一结，没有工期要求。
项目一。招聘：自动化售后小白。年后入职.不影响过春节。入项目地前3周公司安排免费培训，培训正常发薪。综合薪资6000左右包住。工作地点:武汉南通常州。想学技术的不要错过。欢迎推荐自荐。联系:。项目二。招聘招聘招聘深圳观澜项目。项目地点：深圳观澜。视觉检测设备。要求：1年及以上自动化经验必须要有视觉经验。综合薪资8000-10000。工期长期。面试。面试通过就可以入职
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