需求：杭州滨江医药上市企业招聘专员；要求：全日制本科，一年左右工作经验；薪资范围：底薪6k1k绩效其他 base：杭州滨江有合适的小伙伴推荐，可以联系王小姐
招聘。岗位:社区医保专员人事助理售后专员。年龄:25-45周岁。薪资待遇津贴绩效养老保险免费旅游周末双休,节假日法定假日休息。1.社区医保专员。早8点30-3点30。工资2000-3000。2.助理3名,负责招聘,办理入职手续,资料复印相关工作。早8点到3点。工资:3000+奖金。3.售后服务专员10名,工资5000。招聘热线
招聘。岗位1:招聘专员。1、18-35岁,口齿伶俐,会讲普通话;2、对招聘工作有较高的热情;。3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,有销售经验优先;。4、工作时间:单休早九晚五,不加班,不加班!。福利待遇:。1、无责底薪+提成+奖金另算,综合工资4000-6000;。2、享受年假20天,法定节假日;。3、公司组织员工不定期旅游,团建;。4、公司不定时免费奶茶,丰富早餐;。5、公司内部晋升空间平台公开透明,有能力者和决定自我。岗位2:主播。1.接受新手,公司负责统一培训、排练,综合工资6000-10000。2.年龄20-35,优秀者例外。3.热爱媒体事业,工作态度积极。地址:大荔县鸿基新天地旁
有没有想加入人力资源行业的朋友。我们目前招聘人事招聘专员-。工作地点奎文。大体薪资如下。早9晚6，6小时，长白班，双休，五险，工资待遇：底薪+全勤+提成，宝妈也可以…欢迎加入，报名
杭州康达工具有限公司诚聘。1、人事主管1名：年龄30岁-45岁，月工资4000元-6000元，2年以上岗位工作经验，细心负责，熟悉电脑操作，具体面议。2、五金机械模具工：年龄50岁以下，年薪8万-12万，有独立开发及维修模具的能力，具体根据工作能力面议。3、冲床工数名：年龄50岁以下，有工作经验，工资计件，月工资5000元-7000元，具体面议。公司购买社保、节日福利、年终奖等，地址：萧山区义桥镇蛟山村纵二路，有意向者请张经理，真诚期待您的加入
[招聘]售后人员、人事专员，年龄25-45周。[工资]3000-8000+，6小时工作制，三险，双休。:
甘里镇，招人事专员，18-35岁，有自媒体工作经验优先考，5000-10000，早八晚五，上六休一，有良好的晋升空间，地址:廿里镇和美村东南门旁。:
中国人寿保险公司安义支公司。诚挚招募:。人事助理2名、区域管家3名。要求:年龄25-45周岁，大专及以上（特别优秀可放宽），双休，法定节假日正常放假，薪酬3000元+提成，有责任心、根据公司客户划分完成，负责区域内客户售后服务要求。客户原保单的续收提醒具备基础的保险专业知识。联系:地点:安义县解放大道
[连云区]招聘岗位信息如下。人事专员：35岁内，本科及以上学历，人力资源专业，2年以上人事工作经验，4500-6500/月，缴纳五险，长白班，上五休二。财务专员：40岁内，全日制本科及上学历，财务相关专业，3年以上财务工作经验，持有中级会计证，6000-10000/月，五险一金，长白班，上五休二。EHS：40岁内，男，全日制本科及上学历，机械类相关专业，大型制造业工作经验，持有安环证，6000-10000/月，五险一金，长白班，上五休二
人事(3500-5500)。岗位职责:。1、负责公司人力资源管理相关工作,如招聘、考勤、绩效、薪酬及员工关系等体系的全面建设,制定和完善人力资源管理制度;。2、负责职工入职、转正、离职手续办理,劳动合同的签订、续签等管理;负责新进员工的入职培训及试用期的跟踪考核。3、负责统计汇总,上报员工考勤月报表及工资核算。岗位要求:。1、23至40周岁,大专以上学历。2、工作认真负责,做事有规划,及时跟进各项工作,较好的协调解决问题的能力;熟悉劳动法律,法规;。3、具有良好的沟通表达能力,有耐心。4、有1年以上人力资源相关工作经验。地址:福建省漳州市长泰县岩溪镇盛发西路6号。联系:小林人事
[急聘]徽虹网络科技工作室。招聘岗位:应用试玩兼职人员若干名。薪资待遇:150元/天,日结。工作时间:9:00-17:00。岗位职责:室内工作,空调开放,软件推广,试用反馈。招聘岗位:全职人事1名。薪资待遇:面议。工作时间:8:20-17:00。岗位职责:主要负责招聘事宜和公司项目资料整理。联系:
招聘包装工,计件(4000-9000)可男可女可夫妻队。磨具学徒(月薪4500-5500,要求男性,2名)。模具冲压工(月薪6000,要求男性,后期计件,2名)。人事主管(有人事行政相关经验优先,月薪5500-7000,1名),以上岗位提供单间住宿,饭补360元/月年底放假发放。:()工作地点:浦江县郑宅镇宋濂大道
现招聘人事主管一名，岗位职责如下。1、负责公司的人事管理和招聘工作，包括制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、面试等环节。2、负责公司培训计划的组织与执行，包括培训计划的设计、培训师的聘用、培训课程的组织和执行等。3、负责公司绩效考核的管理与执行，包括绩效考核标准制定、员工绩效的评估和反馈、绩效改进等环节。4、负责公司薪酬福利的管理，包括薪资结构设计、薪资标准的制定、福利政策的设计等。5、负责公司员工关系维护，包括员工档案管理、员工沟通、员工解雇等环节。6、协助公司领导人处理人力资源方面的事宜。7、完成领导交代的其它工作。任职要求。1、大专及以上学历，人力资源或相关专业。2、有3年以上人力资源管理工作经验。3、熟悉国家劳动法，有一定的法律常识。4、具有良好的沟通能力和团队合作意识，具备一定
公司发展需要以下岗位。岗位：招聘专员。工作内容:资源扩展，招聘，社会招聘等工作。年龄:22岁-50岁，男女不限。待遇:无责底薪+奖励。综合薪资3000元-6000元。要求：善于沟通、有亲和力、具有上进心。地点:高新五路。
招聘专员（朝九晚五+包吃+五险一金）。岗位要求。1、年龄20-45岁，男女不限。2、有招聘经验或者销售经验优先。3、有良好的沟通能力应变能力。4、主要负责公司的网上招聘室内办公。入职提供。1、优质的办公环境，免费工作餐。2、综合4000-8000，上不封顶+。3、月休4-8天，购买五险一金。4、除正常提成外，每月有500-1000奖金不等。5、定期团队经验分享与培训，助你快速成长。6、晋升：招聘专员-招聘组长-招聘主管。7、工作地址：株洲市天元区龙腾国际13栋7楼。8、联系人：肖主管
人事岗位。吉利4S店招聘人事经理。[岗位职责]:人员招聘、工资核算、绩效考核、社保缴纳等相关工作。[薪资待遇]:7高总。[工作地点]:大连市甘井子区华北路170号。工作时间咨询,请备注咨询岗位
诚聘。售后服务专员5名。社区医保专员5名。人事助理3名。薪资待遇:津贴绩效老养保险。周末双休,法定节假日休息。工时作间早8:20-4:00。要求:。22-45岁,男女不限,高中及以上学历,形象气质佳,具备良好沟通能力,执行力强。如有优秀人选请介绍给我。☎
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