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成都金牛负责公司所以行政 人事

昨天 12:42
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薛建

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项目描述

岗位职责： 协助人力资源经理完成招聘、培训、员工关系等日常事务性工作。定期维护和更新公司内部人才库，确保信息准确有效。负责新员工入职手续办理，包括资料收集、系统录入等。组织并安排各类培训课程，跟进培训效果评估。处理员工咨询，解答关于考勤、薪酬福利等问题。 岗位要求： 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先。具备良好的沟通协调能力和服务意识。熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。具有较强的责任心和团队合作精神，注重细节。有志于在人力资源领域长期发展。 岗位描述： 本岗位位于成都市金牛区向荣中心A座，工作环境优美，交通便利。你将加入一个充满活力和创新的团队，在这里可以接触到丰富的人力资源业务模块，为个人职业成长提供广阔空间。同时，我们鼓励员工不断学习进步，提供多种培训机会和发展平台。期待你的加入！

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定位 成都金牛

相关招工信息

漳州长泰人力资源经理/主管月入5500元

人事(3500-5500)。岗位职责:。1、负责公司人力资源管理相关工作,如招聘、考勤、绩效、薪酬及员工关系等体系的全面建设,制定和完善人力资源管理制度;。2、负责职工入职、转正、离职手续办理,劳动合同的签订、续签等管理;负责新进员工的入职培训及试用期的跟踪考核。3、负责统计汇总,上报员工考勤月报表及工资核算。岗位要求:。1、23至40周岁,大专以上学历。2、工作认真负责,做事有规划,及时跟进各项工作,较好的协调解决问题的能力;熟悉劳动法律,法规;。3、具有良好的沟通表达能力,有耐心。4、有1年以上人力资源相关工作经验。地址:福建省漳州市长泰县岩溪镇盛发西路6号。联系:小林人事

今天 14:14

苏州相城人力资源经理/主管要1-2人

现招聘人事主管一名，岗位职责如下。1、负责公司的人事管理和招聘工作，包括制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、面试等环节。2、负责公司培训计划的组织与执行，包括培训计划的设计、培训师的聘用、培训课程的组织和执行等。3、负责公司绩效考核的管理与执行，包括绩效考核标准制定、员工绩效的评估和反馈、绩效改进等环节。4、负责公司薪酬福利的管理，包括薪资结构设计、薪资标准的制定、福利政策的设计等。5、负责公司员工关系维护，包括员工档案管理、员工沟通、员工解雇等环节。6、协助公司领导人处理人力资源方面的事宜。7、完成领导交代的其它工作。任职要求。1、大专及以上学历，人力资源或相关专业。2、有3年以上人力资源管理工作经验。3、熟悉国家劳动法，有一定的法律常识。4、具有良好的沟通能力和团队合作意识，具备一定

今天 13:55
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